Alessandra Occhipinti, International Compensation & Benefits Manager di Microsoft, nel corso di una giornata al Master in Risorse Umane ISTUD, ha spiegato il processo di cambiamento attraversato dall’azienda e l’innovativo approccio alla gestione della performance che è stato recentemente introdotto. Dopo una laurea… Continue Reading
Intervista a cura di: Martina Bergamini, Elena El Attrache, Rosaria Mazzola, Gianluca Richi Un manager italiano, una grande multinazionale italiana, non italiana la location: Johannesburg. Cogliere le opportunità per seguire la propria vocazione ad una carriera internazionale, seguendo il business fino… Continue Reading
Articolo di Carlo Colombo e Azzurra Licata, Master in Risorse Umane e Organizzazione. “Una delle cose che mi porto dentro è la credibilità che ho maturato nel tempo e che affiancata alla trasparenza sono i concetti fondamentali che hanno caratterizzato la… Continue Reading
Articolo a cura di Gianluca Richi e Amedeo Corsi, Master in Risorse Umane ISTUD Il 18 marzo 2015 ISTUD Business School ha l’onore di ospitare l’HR Director di DS Smith Paper Italia, Dott. Giulio Natali. Il Dott. Natali dà subito… Continue Reading
Articolo di Paolo Tomassetti e Claudio Grippi, Master in Risorse Umane ISTUD Paolo Pedronetto, ex Hr Manager di IBM e successivamente consulente, riporta la sua esperienza pluriennale nel contesto delle risorse umane. Dopo la maturità scientifica e la laurea in Scienze Politiche… Continue Reading
Project Work a cura di Francesco Mariotto, Elena El Attrache, Annarita Amatomaggio e Giulia Pascale Il lavoro conferito al nostro gruppo per il primo project work si è concretizzato nell’approfondire la gestione delle diversità individuali all’interno dell’impresa. Questa tematica, negli ultimi anni,… Continue Reading
Project Work a cura di Giulia Barone, Luca Belluscio, Rosalba Cecere, Laura Mattiolo – Master in Risorse Umane e organizzazione Obiettivo progetto: L’obiettivo del lavoro è quello di sottolineare il ruolo cruciale dell’integrazione organizzativa post-M&A e come la sottovalutazione di questa,… Continue Reading
Articolo a cura di Luca Belluscio, Master in Risorse Umane e Organizzazione A portare la sua testimonianza alla classe di Risorse Umane è intervenuto Paolo Donati, HR Manager di SOL Group. Paolo Donati, dopo essersi laureato in Giurisprudenza all’Università Cattolica… Continue Reading
Project Work a cura di Alice Fiorese, Azzurra Licata, Valeria Giulia Sarobba, Stefano Zullo – Master in Risorse Umane e Organizzazione Obiettivo progetto: L’obiettivo del nostro elaborato è stato quello di indagare i diversi aspetti legati all’age management focalizzandoci, in particolar modo, sull’insieme… Continue Reading